Słuchaj online
Polski Instytut Ekonomiczny przeanalizował sytuację na rynku pracy i przedsiębiorstw po pierwszych tygodniach epidemii koronawirusa. Z badań ekspertów wynika, że blisko połowa badanych firm (46 procent) planuje obniżkę wynagrodzenia, a ponad jedna czwarta chce zredukować zatrudnienie (28 procent). Zastępca dyrektora Instytutu Andrzej Kubisiak powiedział, że większość przedsiębiorstw, które zostały poddane analizie odczuwa skutki kryzysu w postaci zmniejszonych przychodów.
Andrzej Kubisiak zwrócił też uwagę na subiektywną ocenę sytuacji finansowej firm. Jedna czwarta (26 procent) przedsiębiorców zadeklarowała, że posiada zapasy finansowe pozwalające im przetrwać ponad 3 miesiące. Natomiast 18 procent podało, że nie posiada żadnych zapasów środków.
Autorzy badań z PIE wskazują na trzy główne strategie przetrwania, jakie wybierają przedsiębiorcy – obniżka wynagrodzeń, redukcja etatów i skorzystanie ze świadczenia postojowego.
Ponad dwie trzecie firm (68 procent) oceniło, że liczba dostępnych pracowników w firmie nie uległa większym zmianom wywołanym epidemią. W niemal połowie przedsiębiorstw nie występuje praca zdalna (48 procent). Badania wykonano 1 i 2 kwietnia tego roku wśród właścicieli firm lub osób decyzyjnych w przedsiębiorstwach. Przeprowadzono je za pomocą wspomaganych komputerowo wywiadów telefonicznych na próbie losowo-kwotowej obejmującej 400 firm w czterech kategoriach wielkości i trzech sektorach branżowych. (IAR)
